Mécanicien

• Avoir une attitude proactive envers la sécurité au travail et respecter toutes les règles et la réglementation concernant l’utilisation de l’équipement et des outils.
• Faire de la maintenance préventive : inspections planifiées, entretien courant, ajustements, dépannage et réparation de véhicules légers et de l’équipement de soutien aux activités minières.
• Effectuer des réparations non planifiées, au besoin.
• Corriger les problèmes mécaniques et électriques rapidement et efficacement pour accroître le temps de disponibilité de l’équipement.
• Entretenir l’équipement conformément aux spécifications du fabricant.
• Garder le poste de travail en ordre, dans l’atelier et partout où sont effectués les travaux d’entretien et de maintenance.
• Contribuer à l’amélioration de la sécurité, de la productivité et du rapport coût-efficacité.

Les mécaniciens sont payés à l’heure. En fonction de facteurs comme l’emplacement de la mine et le type de minerai ou de métal produit, le taux horaire varie entre 17 $ et 58 $ (CostMine, 2014). De plus, les mécaniciens bénéficient souvent d’autres avantages. Les apprentis mécaniciens obtiennent généralement 75 % du plein salaire, et ce pourcentage augmente avec l’expérience.

En général, l’industrie minière intéresse les gens à la recherche d’un travail valorisant et d’un environnement dans lequel ils pourront mettre leurs compétences à profit. La rémunération est également susceptible de plaire, tout comme l’horaire de travail structuré qui permet aux employés de poursuivre leurs activités personnelles et leur perfectionnement professionnel.

Les mécaniciens effectuent beaucoup de travail pratique en se servant d’une panoplie d’outils. Cet emploi convient à ceux qui se passionnent pour les moteurs, les carburateurs et les transmissions, ainsi qu’à ceux qui ont toujours aimé travailler avec des automobiles et des camions. L’emploi est idéal pour ceux qui veulent transformer leur passion en gagne-pain et en apprendre davantage sur le fonctionnement des systèmes mécaniques, électriques et informatiques.

Chaque année, le Conseil RHiM effectue des recherches sur les besoins de l’industrie minière en matière de recrutement de mécaniciens. Vous trouverez dans les graphiques ci-dessous l’évaluation des possibilités d’emploi dans l’industrie minière ainsi qu’une évaluation de l’applicabilité de ces compétences dans d’autres secteurs. Ces évaluations sont basées sur les prévisions de 2015. Ensemble, ces mesures aideront les futurs chercheurs d’emploi à prendre des décisions éclairées au sujet des carrières potentielles dans l’industrie minière.

Remarque : les conditions varient en fonction de l'employeur et de la région.

Dans vos fonctions de mécanicien dans l’industrie minière, vous utiliserez des appareils de diagnostic informatisés pour tester, ajuster et réparer des composants importants comme des moteurs, des systèmes de direction, des systèmes de freinage, des transmissions, des suspensions et des systèmes électriques. Vous devrez aussi réassembler et tester des pièces réparées pour vous assurer qu’elles répondent aux normes du fabricant. De plus, vous devrez effectuer des tâches de maintenance préventive comme le réglage de la géométrie, les changements d’huile et les mises au point. Vous aurez l’occasion de travailler avec un grand éventail d’équipement et de machinerie, ce qui peut s’avérer stimulant et enrichissant. Cet emploi est exigeant : vous serez debout ou dans une position inconfortable la majeure partie de la journée. Dans certains cas, vous devrez soulever des charges allant jusqu’à 23 kg, ou 50 lb (d’après des recherches sur l’emploi effectuées en 2014). Vous utiliserez parfois des appareils de levage comme des grues et des palans.

La sécurité figure au sommet des priorités de l’industrie minière et les employeurs prennent toutes les précautions requises pour créer un milieu de travail sécuritaire. Tous les employés miniers doivent respecter des règles de santé et de sécurité très strictes et porter de l’équipement de protection individuelle (lunettes de sécurité, appareil respiratoire, bottes à embout d’acier, casque de chantier, protecteur auditif, etc.). Cet équipement réduit aussi les risques liés à l’exposition à diverses conditions environnementales, comme les températures extrêmes et autres dangers.

Les heures de travail varient énormément d’une mine à l’autre. Il y a des horaires de travail ordinaires en semaine, ou encore des quarts de travail de nuit ou de fin de semaine. De façon générale, les heures supplémentaires ne sont pas obligatoires. Vous pourriez toutefois avoir l’occasion d’en effectuer contre rémunération.

Certaines mines sont situées près des communautés, ce qui permet de faire la navette entre la maison et le travail. Ces communautés minières sont habituellement tissées serré, et des liens d’amitié étroits se nouent entre les collègues de travail et leur famille. Ces communautés sont souvent des petites villes qui offrent de nombreuses activités de plein air, comme la chasse, la pêche, la motoneige et la randonnée.

De nombreuses mines sont situées en région éloignée et la plupart de leurs employés doivent vivre dans un camp minier. Ces employés adoptent généralement un horaire avec des aller-retour en avion. Quand vous vous trouvez sur le site, tous les frais de subsistance sont couverts, y compris les repas. Des cuisiniers et du personnel de cuisine préparent les repas et certains camps peuvent adapter le menu aux restrictions et aux préférences alimentaires.

Certains camps sont plutôt modestes, tandis que d’autres sont pourvus d’une salle d’entraînement, d’installations récréatives et de salles informatiques avec accès à Internet. De nombreux camps offrent la possibilité de suivre des cours de langue, de yoga, de secourisme, etc. La pêche et la randonnée ne sont pas toujours autorisées, selon la réglementation locale en vigueur, les exigences relatives aux permis et les considérations environnementales. Les armes à feu sont interdites dans les camps miniers.

Les mécaniciens qui connaissent du succès partagent les traits de caractère, les compétences et les aptitudes décrits ci-dessous.

• Capacité à utiliser des appareils de diagnostic et de test informatisés
• Fiable et patient
• Féru des nouvelles technologies
• Excellente dextérité
• Comportement rationnel et esprit d’analyse
• Grandes compétences de communication (à l’oral)
• Grandes compétences en diagnostic
• Grande capacité d’écoute
• Solides compétences en mathématiques et en informatique
• Capacité à travailler seul ou en équipe
• Capacité à travailler sous pression

Vous pouvez développer un grand nombre de ces traits de caractère, compétences et aptitudes. Si ce cheminement de carrière vous intéresse, commencez par déterminer vos forces et vos faiblesses, puis fixez-vous des objectifs pour vous améliorer et avoir du succès.

Bon nombre d’employeurs veulent aider les chercheurs d’emploi à mener une carrière fructueuse et enrichissante. Voici quelques exemples de ce que l’industrie peut faire pour appuyer vos démarches :

• offrir des placements, de la formation et du mentorat;
• accueillir des candidats qui possèdent de l’expérience dans d’autres industries et pays;
• proposer des mesures pour inciter les femmes et les Autochtones à suivre des formations et des cours relatifs à l’industrie minière ainsi qu’à intégrer le marché du travail;
• offrir des congés parentaux, des logements subventionnés et des horaires de travail flexibles;
• mettre en place des programmes de perfectionnement professionnel pour vous aider à avancer dans votre carrière et élargir les possibilités d’avancement professionnel.

Remarque: ce tableau montre les exigences requises au moment de l'embauche. Elles ne tiennent pas compte de la formation en milieu de travail offerte aux nouveaux employés.

Exigences essentielle

• Programme d’apprentissage d’une durée de trois ou quatre ans (enseignement en classe et formation en milieu de travail)
• Certificat d’ouvrier qualifié comme mécanicien (voir les exigences de votre province ou territoire)
• Capacité à lire et à comprendre des manuels et des instructions rédigés dans la langue de travail
• Permis de conduire valide (ou admissible à l’obtention d’un permis de conduire) avec peu ou pas d’infractions récentes
• Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent
• Disposé à se soumettre à un examen médical
• Disposé à se soumettre à un test de dépistage des drogues
• Disposé à travailler dans un milieu de travail diversifié
• Maîtrise de la langue de travail

Exigences optionnelle

• Certification Sceau rouge pour un métier connexe à l’industrie minière

Atouts

• Disposé à déménager
• Autres langues